她转过身，目光扫过每一位团队成员：“‘磐石计划’让我们夯实了根基，‘传薪基金’凝聚了人心，学术认可提升了我们的思想高度。而现在，‘传艺坊’的破产，则从反面印证了我们模式的坚固壁垒。但这并不意味着我们可以高枕无忧。”
她的语气变得严肃起来：“市场淘汰了‘传艺坊’，也会淘汰任何跟不上时代、抓不住本质的模仿者。但接下来，我们要面对的，不再是这些国内的跟风者，而是……”
她的话没有说完，但所有人都明白那个未尽的含义——而是那些早已建立起帝国、拥有庞大资源和成熟体系的国际奢侈品巨头。LVh那份内部报告带来的压迫感，此刻因为“传艺坊”的倒下而显得更加真切。弱小的竞争者被清场，真正的巨兽，即将登场。
“周锐，”林砚点名道，“利用这个机会，让我们的分析团队做一份深入的复盘报告，不只是分析‘传艺坊’，而是梳理整个细分市场的竞争格局变化。我们要清晰地知道，我们为什么能活下来，并且活得更好。”
“明白。”周锐干脆利落地应下，眼中闪烁着锐利的光。这正合他意，用竞争对手的失败案例来进一步巩固内部的战略认知，是绝佳的管理教材。
“小满，”林砚又看向赵小满，“舆情方面，保持低调，不评论，不贬低。我们可以内部引以为戒，但对外要保持格局。”
“好的，林总。”
会议结束后，林砚独自在办公室里坐了很久。“传艺坊”的破产，像一块投入心湖的石子，激起的涟漪久久不散。它是一场胜利，却让人无法欢呼。它清晰地标示出了这条赛道的残酷——要么像“非遗纪元”一样，构建起深厚的护城河，要么就像“传艺坊”一样，被时代的浪潮无情拍散。
这让她更加坚定了走向高端、挑战国际的决心。只有站到更高的位置，掌握更强的话语权，才能让这套融合了文化与商业的模式，更具生命力，也更不易被复制和颠覆。
几天后，周锐将那份厚厚的复盘报告放到了林砚的桌上。报告的结论页，用加粗的字体写着：
“非遗纪元”的核心竞争优势，已从早期的模式创新，转变为以“文化内核+组织能力+科技赋能+资本实力”构成的、难以复制的综合生态体系。“传艺坊”等模仿者的失败，印证了该体系的有效性，并为下一阶段的全球竞争清扫了部分低端战场。建议：坚定执行“三线战略”，加速“天工集”孵化与全球化人才储备。
林砚合上报告，长长地舒了一口气。
一个时代结束了，另一个时代，正伴随着更激烈的号角声，缓缓拉开序幕。
第278章完