第131章：精兵强将组建指挥部借力打力巧织关系网
区委常委会的决议如同一道明确的指令，将“东河商贸新城”项目从构想推向了前期实践的阶段。这个被许多人视为“烫手山芋”的重担，正式落在了陈临海的肩上。他没有丝毫犹豫，也容不得半分喘息，立刻以雷厉风行的姿态投入到了工作中。
他的第一个动作，是组建一个精干、高效且绝对忠诚的前期工作指挥部。这不仅仅是工作的需要，更是一次重要的人事布局和权力巩固。
在征得区长李卫国的原则同意后，陈临海力排众议，做出了几个关键任命：
首先，他毫不犹豫地提名由政府办副主任王建业兼任指挥部办公室主任。这一任命并非随意之举，而是经过深思熟虑的。王建业是他亲手提拔的人才，在政府办主任的激烈竞争中，他们曾并肩作战，共同进退。因此，王建业无疑是他的“自己人”，其忠诚度和可靠性都得到了充分的验证。
将王建业安置在指挥部办公室主任这一关键岗位上，有着明确的意图。指挥部作为整个项目的核心机构，日常协调、文电运转和后勤保障等工作至关重要。而王建业做事踏实，责任心强，能够确保指挥部的各项指令得以迅速、准确地传达和执行，同时也能第一时间掌握各方的动态信息，为决策提供有力支持。
其次，陈临海展现出了非凡的胆识和魄力，毅然决然地启用了一位专业干部——开发区管委会副主任高博。这位高博博士在规划建设领域可谓是行家里手，拥有深厚的专业知识和丰富的实践经验。更为难得的是，他正值年富力强之时，充满了工作热情和创新精神，具备很强的工作能力和领导潜力。
启用高博这样的专业人才，充分体现了陈临海对专业能力的重视以及对项目成功的坚定决心。相信在高博的专业引领下，指挥部在规划建设方面将会取得更为显着的成绩，为项目的顺利推进奠定坚实的基础。
值得一提的是，高博曾经对开发区的土地利用规划提出过极具前瞻性的建议，然而，由于他性格耿直，不善于迎合和钻营，一直未能得到充分的重视和重用，长期处于边缘化的地位。
然而，陈临海却独具慧眼，看中了高博的专业能力以及那股尚未被磨灭的锐气。他深知，要想打造出一个成功的商贸新城，需要有真正懂行且敢于创新的人才来引领规划和建设工作。
于是，陈临海果断地将高博调任至指挥部，委以重任，让他担任规划建设组的组长，全面负责商贸新城的整体规划、土地整合以及基础设施设计等重要工作。
这无疑是一步险棋，毕竟高博在之前的工作中并没有太多的突出表现，而且他的性格可能会给他在新的岗位上带来一些挑战。但是，陈临海坚信，只有打破传统的论资排辈观念，大胆启用那些有能力、有激情的实干人才，才能真正推动事业的发展。
再次，他将自己的秘书赵文豪，正式任命为指挥部综合协调科科长（解决副科级别），依旧跟随自己，主要负责与各局委、乡镇街道的对接联络，以及重要客商的接待陪同。这既是对赵文豪能力的肯定和培养，也是在自己身边安放一个最贴心的耳目和手臂。