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无论这四名领跑者如何作想，苏衍的大势已成。
唯一破局的方法，就是狠狠压制苏衍，无论从任何角度压迫都可以，只要能让其余的追跑者们看到苏衍并非是最强的。
这也是鲁步白最遗憾的地方，无法对领跑者强制组队之后，一时间真没有好的办法一较高下。
“如果能强制组队的话，早就能让其他人看到苏衍只不过是个纸老虎罢了。”
“这帮追跑者真的太愚蠢了，别人说什么就信什么，也不动脑子想想，在闪耀用户这种档次怎么可能有人做到一打四！”
这是每个领跑者内心共同的想法，既恨其余人的愚笨，又恨苏衍的“倨傲”不理睬。
此时此刻，他们只能强忍这口气，静待观察，死死盯着苏衍的一举一动。
......
“监督频道，盯死了这几个领跑者的举措。”
苏衍嘱咐秘书组，而后继续询问静：“...既然已经这么做了，是不是要提前做点准备，我再多招点仆从，把军团数量往上拉一拉？”
十三夫就是十三个百人队，这就是一千三百人。
而九官中的【军士官】也能额外招揽仆从标记为军团单位，能额外容纳三千人。
在非爆闪的形态下，铁色军团至少能容纳四千多人，眼下苏衍身边才不过两千出头的仆从而已。
“等基地建起后吧。”
静顿了顿，道：“其余四人显然并非都是仆从流，作战单位不多，我们自然也就没有军士数量上的压力。”
“行，你安排。”
苏衍点头，重新坐镇指挥车，与静分工明确。
她处理追跑者集团和内部建设，苏衍主动接过竞走指挥大权。
由于静的出色能力，追跑者数量虽然极多，但也并未形成拖累与影响，苏衍只需要关注好前路，拿捏好竞走速度与节奏即可。
下午两点。
基地处传来新的消息，由静通告内部全体：“经由主人苏衍审阅特批，现内部人员调整如下：”
“秘书组七克，因功积累，现兼任铁色军团五席特性【霸主】，即刻进入新栽培计划的第一序列，定位战斗培养方向。”
“建筑队长格里德，因功积累，现兼任铁色军团五席特性【御主】，即刻进入新栽培计划的第一序列，定位战斗培养方向。”
“铁色军团其余铁色发放工作如下：军情官，由原战斗队成员陈不厌（老陈头）担任获得；军士官，由原战斗队成员王大锤获得；军旗官，由原战斗队成员-大虎获得。”
“余下九官与十三夫的军团特性，计入《基地功过册》，可由任何功绩卓越者主动自荐或者被动任职获得。”
“铁色军团余下五席之命主，暂不进入功过册，将由主人与我考量后，权衡发放；如有特殊贡献者与长久积功者，可破例提前获得。”
“目前已有566名仆从报名参加铁色军团扩招计划，经由新阶段的竞走工作需要，一并允诺，进入栽培计划。”
“新加入的仆从们，非主动申请者暂无需进行战斗工作，依工作分配制度入驻基地各层。”
随着静的通告陆续下达，苏衍第一时间看向旁边待命中的七克。
小男孩本在低头看书，突闻内部通告消息，不由得惊喜抬头。
看七克这副震惊的小表情，他自己似乎也很意外。
五席之一，霸主！
五席中唯二的战斗特性，“锋主”特性已经归属于罗大山，他已是整个基地绝对最强的单体战斗单位，是所有战斗类仆从心之所向的真正猛士。
而刚出炉的霸主特性，本该是有极多的有力竞争者，七克觉得有太多人比自己适合了...别说霸主特性了，他甚至连一个百夫长都不敢奢求。
结果没想到，静小姐竟不按照常理出牌，对七克进行了出乎所有人意料的极大提拔！
“可惜啊，只是兼任...”