那些原本靠着职位或关系，能轻松获取一些“灵石补贴”的官员，如丧考妣。以后想要灵石，还得去做什么“仙道政绩考核”？还要跟那些泥腿子出身的军汉、还有理工学院的小屁孩一起排名次？！这成何体统！
而一些原本处于边缘、但自认能力不俗或者修炼刻苦的中下层官员和将领，则眼中放光！这意味着，只要他们努力干活，努力修炼，就有机会获得以前想都不敢想的修炼资源！这是前所未有的上升通道！
蒙恬虽然觉得这规矩有点麻烦，但他对麾下儿郎的战斗力有信心，认为靠军功挣资源天经地义，反而摩拳擦掌，准备大干一场。
徐福在台下听得冷汗涔涔，他的“灵力输出”考核已经不及格了，这要是再跟“资源配额”挂钩…他仿佛已经看到了自己未来啃窝头、连0.3单位灵力都挤不出来的悲惨画面。
嬴政高踞龙椅，看着下方百官的众生相，对李斯这份《细则》倒是颇为赞赏。混乱确实需要整治，资源必须用在刀刃上。这“按劳分配”，听起来就比仙机那套“充值抽卡”要公平合理得多！
“准奏！”嬴政一锤定音，“即日起，颁布《大秦仙道修炼资源按劳分配暂行细则》！由丞相李斯全权负责实施！望诸位爱卿，勤勉修行，恪尽职守，以实绩换取仙缘！”
圣旨一下，李斯雷厉风行，“仙道资源管理总署”的牌子立刻挂了起来，各级考核指标迅速下发。
效果，立竿见影！
以往散朝后，官员们多是互相邀约饮宴，或者回家休憩。如今，一下朝，不少人连官服都来不及换，就直奔理工学院开放的“公共修炼室”（虽然灵气稀薄，但聊胜于无），或者回家对着《五年修仙三年模拟》刻苦钻研。各部衙门的办事效率，尤其是与“仙道”相关的政务，陡然提升了好几个档次——毕竟，这都关系到自己的“仙道政绩考核分”和实实在在的灵石配额啊！
北疆军中，士卒们修炼“莽牛开山势”的热情更加高涨，因为每次演练考核的成绩，都直接关系到当月“灵石补贴”的多少。甚至连“仙术滑翔翼”的训练事故率都下降了不少——毕竟，损坏公物是要扣贡献点的！
理工学院的学生们，更是将《五年修仙三年模拟》奉为圭臬，日夜苦读，学习氛围空前浓厚。以往需要博士催着才肯做的习题，现在抢着做，就为了在月度测验中多拿几分，换取那宝贵的灵石碎片。
一时间，整个大秦的官僚系统和军队，掀起了一股“修仙也要讲绩效”的诡异热潮。虽然初衷是为了资源，但客观上，确实极大地推动了各项“仙道”事务的进展，帝国的“修仙”机器，在李斯这套“法家仙道经济学”的驱动下，以一种前所未有的高效和…内卷的方式，重新运转了起来。
当然，新的问题也随之而来。比如，如何确保“仙道政绩考核”的公平？如何防止各级考官滥用权力？如何平衡不同部门、不同岗位之间的考核难度？这些，都需要李斯和他的“资源总署”去不断完善和解决。
但无论如何，大秦的修仙资源分配，终于从一片混沌，迈入了“按劳分配”的“法度”时代。只是不知道，当未来某天，某位官员因为“仙道政绩考核”不及格，导致修为停滞，看着同僚御剑飞行，自己却只能在地上跑时，会不会怀念以前那个虽然混乱、但至少还有点“大锅饭”可以蹭的时代？