周二早上，凌薇薪是被喉咙的灼痛感惊醒的。她摸了摸额头，滚烫的温度让她瞬间清醒——昨晚为了构思“常见投诉解决方案手册”，她熬到凌晨三点，今早起来就浑身酸痛、鼻塞咽痛，显然是感冒发烧了。
“要不今天请假吧？”她对着镜子里脸色苍白的自己喃喃自语，可转念一想，今天有三个紧急工单要处理，还有两个新同事等着她教“自动填充模板”的用法，要是请假，工作肯定会堆积，还可能影响部门进度。更重要的是，她不想让周凯觉得“自己是个容易请假的人”，毕竟上周才因为优化流程得到表扬，她想一直保持“优秀员工”的形象。
咬了咬牙，凌薇薪找出抽屉里的退烧药，吞了两片，又用冷水洗了把脸，试图让自己看起来精神一点。她特意穿了件高领毛衣，遮住因为发烧而泛红的脖子，还化了点淡妆，掩盖苍白的脸色，然后拎着包，强撑着虚弱的身体出门上班。
走进办公区时，同事们已经开始工作了。凌薇薪刚坐下，就忍不住咳嗽了两声，喉咙的痛感让她皱紧了眉头。她赶紧拿起桌上的水杯，想喝口热水缓解一下，却发现杯子是空的——昨晚走得太急，忘了接水。
“凌薇薪，你脸色怎么这么差？是不是不舒服？”一个温和的声音从身后传来，凌薇薪回头一看，是周凯。他手里拿着一份文件，眼神里带着“关切”，让她心里瞬间一暖。
“主管，我没事，就是有点着凉，不影响工作。”凌薇薪连忙挺直后背，努力挤出一个笑容，不想让他担心。
可她的咳嗽却出卖了自己——刚说完，就又忍不住咳了起来，而且比刚才更严重，眼泪都咳出来了。周凯皱了皱眉，伸手摸了摸她的额头，滚烫的温度让他“惊讶”地说：“都发烧了还来上班？你这小姑娘，也太拼了。”
凌薇薪被他突如其来的动作吓了一跳，脸颊瞬间红了——这是她入职以来，周凯第一次这么近距离地接触她，手掌的温度透过毛衣传来，带着一种让她心跳加速的暖意。她小声说：“还有工作没做完，我不想耽误进度。”
“工作哪有身体重要。”周凯放下手里的文件，语气带着点“责备”，却更像是“关心”，“你现在就收拾东西，提前下班回家休息，我已经跟行政说了，今天算你全勤，不用扣工资，也不用补班。”
“真的吗？”凌薇薪惊讶地抬起头，她没想到周凯会这么“体贴”——不仅让她提前下班，还不扣全勤，这在之前的公司是想都不敢想的。她原本以为，自己带病上班会得到表扬，没想到周凯更在意她的身体，这种“被重视”的感觉，比任何表扬都让她开心。
“当然是真的，我什么时候骗过你？”周凯笑了笑，伸手帮她把桌上的笔记本和笔放进包里，“赶紧回家吧，路上注意安全，到家后给我发个消息报平安。”
凌薇薪点点头，心里满是感动，连喉咙的痛感都好像减轻了不少。她拎着包，慢慢走出办公区，同事们都朝她投来“羡慕”的目光，苏晓还对着她做了个“加油”的口型，让她觉得“自己真是太幸运了，能遇到这么好的主管和公司”。
回到家后，凌薇薪立刻给周凯发了条微信：“主管，我到家了，谢谢您让我提前下班，还帮我算全勤。”没过多久，周凯就回复了：“到家就好，别客气。多喝热水，好好休息，盖厚点被子发发汗，好得快。工作的事别操心，我已经安排其他同事接手了，等你病好了再回来上班。”
看着微信里的文字，凌薇薪的眼眶瞬间湿润了。她反复读着“多喝热水，好好休息”“工作的事别操心”，觉得这些简单的话里充满了“温暖”，就像男朋友对女朋友的叮嘱一样。她甚至开始觉得，周凯对自己的“关怀”，不仅仅是“主管对下属的关心”，更像是一种“特殊的偏爱”——毕竟部门里之前也有同事带病上班，周凯只是让他们“注意休息”，并没有让他们提前下班，更没有特意跟行政说算全勤。