在县政府大楼里，江河正在办公室批阅文件。当看到公安局报送的人事调整方案时，他的目光在夏晖的签名上停留了片刻。这时，办公室副主任送来了一份简报，详细汇报了公安局近期的工作动态。
听完汇报，江河的嘴角泛起一丝不易察觉的笑意。“这个夏晖，果然没有让自己失望。”他自言自语道，随即在文件上签下了“同意”二字。他深知，这场改革必然会遇到阻力，但他早已做好了为夏晖撑腰的准备。
更让江河欣慰的是，夏晖不仅在整顿纪律上铁面无私，在选人用人上更是独具慧眼。那些被破格提拔的干部，个个都在新岗位上展现出了能力和担当。这让江河更加确信，自己选用夏晖这步棋走对了。
文件流转回公安局，夏晖看了看江河的签字，就继续埋头研究桌上的案件卷宗。他知道，这仅仅是开始。安北县的积弊太深，需要下猛药，也需要持之以恒。
一个月后，安北县的街头巷尾开始流传一个新话题：县公安局新来的夏局长，是个真正为民做事的硬骨头。报警电话有人接了，案件有人办了，就连以往那些横行乡里的地痞流氓也都收敛了许多。
老百姓们发现，派出所民警的态度变好了，办事效率提高了，晚上出门也安心了。而那些曾经耀武扬威的地头蛇们，不是落网就是闻风而逃。安北县的治安状况以肉眼可见的速度在好转。
而在县公安局大院里，夏晖依然每天最早到岗，最晚离开。他的办公室灯光，常常亮到深夜。那盏灯，不仅照亮了他的办公桌，更照亮了安北公安系统的未来。
随着李晓明、侯勇、赵强等一批新生代干部的崛起，安北县公安局焕发出前所未有的生机与活力。他们各展所长，在科技强警、社区警务、扫黑除恶等各个领域都取得了突破性进展。全局上下形成了一种“想干事、能干事、干成事”的良好氛围。
邢勇和江河说过：“用好一个人，激励一大片。”
江河的的用人智慧，不仅改变了安北县公安局的政治生态，更为全县的干部队伍建设树立了标杆。那些曾经对他破格用人持怀疑态度的人，在看到实实在在的工作成效后，也不得不佩服他的胆识和眼光。
当公正的尺度被坚定不移地把持，所有的歪风邪气都将无处遁形。夏晖用他的实际行动，证明了江河用人的独到眼光，也证明了在这个位置上，他就是那把最能斩断乱麻的快刀。
就在夏晖大力整顿公安系统的同时，陈向华再次回到了北塬乡一中。这次，他是来办理正式离职手续的。
走在熟悉的校园里，他的心情复杂难言。曾经，他把这里当作实现教育理想的舞台，如今却只能黯然离场。
教导处里，负责办理手续的干事一改往日的热情，态度冷淡而程序化：“陈老师，你的档案关系需要尽快转走，否则我们移交人才市场了。”
旁边一个和他同期入职的老师拍拍他的肩膀，语气惋惜：“向华，可惜了……以后有什么打算？”
陈向华苦笑一下，摇摇头：“还没想好，先休息段时间吧。”
他拿着档案袋走出教学楼时，又碰上刚从校外回来的林玥。