“道理是有点……”晏卫国嘟囔道，“可那也太贵了！这不是坑人吗？”
“大伯，我们换个角度想。”晏明洲耐心地引导道，“王工说的没错，工人们吃不好就干不好活，工程质量出了问题或者工期延误了，我们损失的可能就不是一天十几块钱的事了。”
“而且您想啊，我们为什么要把食堂办好？不仅仅是为了让建筑公司的工人吃好。”
“更是为了给我们自己未来的工人树立一个标杆！”
“我们要让全村甚至全县的人都知道，在我们玩具厂上班，不仅工资高福利好，就连食堂的伙食都比别的地方强！这样我们还怕招不到最好的工人吗？工人们的心能不向着我们厂吗？”
晏明洲的一番话像一扇窗，瞬间打开了晏卫国那固有的农民式的思维。
他愣愣地看着自己的堂侄，第一次意识到原来办工厂这里面，还有这么多他想都想不到的“道道”。
“那……那你的意思是就按他们说的办？”
“办！而且要比他们说的办得更好！”晏明洲的眼中闪烁着智慧的光芒。
“您现在就去找王工，告诉他食堂我们办！标准就按他们说的，每人每天五毛钱，两荤一素一汤！”
“但是，我们有要求。”
“什么要求？”晏卫国被勾起了好奇心。
“第一，我们的菜必须保证新鲜，分量必须给足！特别是荤菜，肉就是肉，不能用肥油和萝卜来凑数！”
“第二，我们要让王工把他手下那些干活最卖力，技术最好的老师傅都请过来，跟咱们一起吃，而且吃饭的时候，您这个‘副厂长’要亲自给他们打饭给他们敬酒！”
“啊？我……我去给他们打饭？”晏卫国又懵了。
他一个堂堂的副厂长去给普通的工人打饭？这传出去像什么话？
“大伯，这不叫掉价，这叫‘收买人心’。”晏明洲笑着解释道，“您想啊，您一个‘厂长’都这么尊重他们，他们心里会怎么想？他们能不感动吗？感动了干活能不更卖力吗？”
“这……这倒也是个理。”晏卫国若有所思地点了点头。
“还有第三点，也是最重要的一点。”晏明洲的语气变得郑重起来，“您去告诉王工，我们食堂的饭菜虽然标准高，但我们只收建筑公司一半的钱，剩下的一半算我们玩具厂赞助的！”
“什么？！还给他们倒贴钱？！”晏卫国惊得差点从椅子上跳起来，“明洲你疯了？咱的钱也不是大风刮来的啊！”
“大伯，您先听我说完。”晏明洲示意他坐下，耐心地分析道，“我们现在最缺的是什么？是时间！”
“早一天建成我们就能早一天投产，早一天把玩具卖到美国去，挣回来的可能就是几百几千个‘十几块钱’！”
“我们现在倒贴这点饭钱买的是什么？买的是他们的进度！买的是他们的工程质量！”
“您想想，他们吃着咱的用着咱的，还拿了咱的好处，他们好意思磨洋工吗？他们好意思在工程上偷工减料吗？王工那个负责人，他好意思不把最好的工人派到我们这个项目上来吗？”
“这笔账您算算，到底是谁赚了谁亏了？”
一番话说得晏卫国是茅塞顿开，醍醐灌顶！
他呆呆地看着晏明洲，只觉得眼前这个年轻人，那脑子简直比县里最厉害的会计用的算盘还要精！
他终于明白了。
当厂长和当大队长，是完全不同的两码事。
当大队长靠的是威望，是嗓门，是传统的经验。
而当厂长靠的是脑子，是算计，是把人心和利益都算得清清楚楚的大学问！
“我……我明白了！”
晏卫国猛地站起身，他感觉自己浑身上下都充满了前所未有的干劲！
他不再是那个手足无措的“老农民”了。
在堂侄的点拨下，他找到了自己作为“副厂长”该如何去做的方向和方法。
他挺直了腰杆，学着晏明洲的样子，脸上露出一丝沉稳的微笑，大步流星地朝着工地办公室走去。
他要去打响他“新官上任”的第一把火！