这个认知让他改变了应对策略。不再是被动防御，而是主动展示。
“所有小组，同步你们的能量频率。”他通过珍珠色能量网络发出指令，“我们要像夜班团队配合那样，展现出协作能力。”
他率先调整自己的能量输出，使之既稳定又灵活，既能适应环境变化又能保持核心功能。珍珠色能量在空间中流转，如同便利店员工在货架间高效作业。
其他小组陆续响应。雷克小组成功适应了重力异常，林队长小组找到了时间流速下的节能模式，马库斯小组破解了空间折叠的规律。
原始存在的能量波动出现了微妙变化。那种审视的目光开始带上了一丝认可，像是区域经理看到店员能熟练处理各种突发状况时的满意。
第二个测试场景接踵而至。
环境变成了一个巨大的迷宫，墙壁由流动的能量构成，不断改变着形状和性质。每个小组被分配到了不同的区域，必须互相配合才能找到出口。
“这就像便利店的不同部门。”褚修远冷静分析，“收银台、货架区、仓库，各自独立但又必须协同工作。”
他站在迷宫中心，珍珠色能量如同无线网络般连接着所有小组。通过能量的共鸣，他能感知到每个区域的情况，并给出精确的指导。
“雷克，你左边的通道三秒后会关闭，走右边。”
“林队长，你们面前的能量墙可以用频率共振破解。”
“马库斯，注意脚下的陷阱，它每隔五秒会激活一次。”
他的指挥精准而高效，就像便利店夜班领班协调各个岗位。不同的是，现在的他不再躲在收银台后面默默观察，而是主动站在了指挥位置。
迷宫开始剧烈震动，能量墙壁变得不稳定。这是测试的最后阶段，原始存在在观察他们面对危机时的反应。
“所有小组，向中心靠拢。”褚修远的声音平静而坚定，“就像便利店打烊前的最后清点，我们要一起完成这个任务。”
珍珠色能量在他周围绽放出温暖的光芒，为其他小组指引方向。他能感觉到每个队员的疲惫和压力，但也感受到了他们的信任和决心。
当最后一个小组突破重围抵达中心时，整个迷宫突然静止了。
流动的能量墙壁凝固成晶莹的晶体，迷宫的顶部缓缓打开，露出外面那片混沌的色彩。原始存在的能量波动变得温和而认可，像是在点头赞许。
“测试通过。”没有声音，但这个信息直接传达到了每个人的意识中。
褚修远站在中心，珍珠色能量缓缓收敛。他抬头望向那片混沌，就像夜班结束时望向便利店外的黎明。
合作的基础已经奠定，但真正的挑战，或许才刚刚开始。