“所长，去一部？”司机老练地问道。
“对，去一部。”白杨点点头，靠在后座上，闭上了眼睛。
轿车平稳地驶出研究所大门，汇入了四九城宽阔的马路上。
九月底的京城，秋意正浓，路两旁的白杨树叶子开始泛黄，骑着自行车的洪流在马路两侧涌动。
白杨没有看风景，他的大脑正在飞速运转，将即将要说的话，在心里反复推演。
这不是一次简单的“走后门”，而是一次精心的“布局”。
他要达成的目的有三个。
第一，解决沈桦林大哥的工作，让这位未来的计算机天才能够彻底安心，将全部精力投入到“星河”系统的研发中去。
第二，借由沈华军这个“支点”，在庞大的国家工业体系中，撬开一个属于自己的、能够施加影响力的缝隙。他需要一个信息渠道，一个能确保“神鹰一号”各项配套资源万无一失的保险锁。
第三，也是最关键的，他要通过这件事，向上面传递一个信号：我白杨会慢慢的关注后勤这一块。
后勤这一块，一直是疏忽的重点，里面所涉及到的东西和内容，庞大无比。
当然，不是说所有后勤人员都是坏人。
而是诸多的好人里面，肯定有贪污的存在。
白杨心中清楚现在自己的影响力，只要自己稍微的有所举动，那么上面的目光就会聚集在这个地方，从而，引起重视。
水至清则无鱼，这个道理白杨他懂。
但不能乱了大方向，该有的规矩还是要有的。
……
车子在第一机械工业部门口停下。
出示了证件，通报了姓名，他很快被周部长的秘书客气地迎了进去。
“白所长，您来了，部长正在等您。”小钱的态度十分热情，甚至带着一丝恰到好处的恭敬。
白杨的年纪比他还要小上几岁，但如今在一部的机关里，普通人都知道，这位年轻的所长，是周部长面前最炙手可热的红人。
够身份的，更是清楚白杨的份量。
“麻烦你了，钱秘书。”白杨微笑着点了点头。
推开那扇厚重的木门，周部长的办公室映入眼帘。
听到开门声，他抬起头，看到是白杨，脸上立刻露出了和煦的笑容。
“白杨同志来了，快坐，快坐。”他放下笔，起身绕出办公桌，亲自给白杨倒了杯水，“昨天回去休息得怎么样？你们搞技术的，也要注意劳逸结合嘛。”
“谢谢部长关心，挺好的。”白杨在沙发上坐下，将公文包放在身侧，“今天过来，是想跟您汇报一下‘神鹰一号’项目的一些初步构想，怕打扰您工作。”
“哈哈哈，你白杨同志来我这里，什么时候都欢迎，谈不上打扰。”周部长爽朗地笑了起来，也在沙发上坐下，“说吧，又有什么新想法了？你这个年轻人，脑子总是比别人转得快，我喜欢听。”
白杨笑了笑，并没有直接切入正题，而是先从“神鹰一号”的技术路线、团队组建、以及未来五年的研发计划，有条不紊地向周部长做了一个简要的汇报。
他讲得很细，从芯片的微架构设计，讲到配套软件的生态构建，再讲到对整个工业体系的带动作用。
周部长听得极为认真，时而点头，时而皱眉思索，偶尔会插话问上一两个问题。
他虽然不是技术专家，但身居高位，对整个工业体系的宏观把握无人能及。白杨的很多构想，都让他有种眼前一亮、豁然开朗的感觉。
不知不觉，半个多小时就过去了。
汇报完正事，白杨端起茶杯喝了口水，像是很自然地转换了话题。
“部长，项目要搞好，人才是关键。我们科研团队这块，有您和上级的支持，我很有信心。但是……”他话锋稍稍一顿。
“但是什么？有困难就说，我给你解决！”周部长立刻说道，身体微微前倾。
白杨要的就是这句话。
他打开公文包，从里面拿出那几份厚厚的资料，放到茶几上。
“部长，您看，这是我们研究所和几个主要协作单位的人员情况。我昨天晚上梳理了一下，发现一个问题。”
“什么问题？”
“我们的顶尖人才储备是够的，但中间层的管理和协调人员，尤其是负责生产、调度、后勤这些具体事务的干部，存在着不小的短板。”
白杨的表情变得严肃起来，“‘神鹰一号’是个系统工程，科研是龙头，但生产、管理、后勤就是龙身和龙尾。龙头再厉害，身子跟不上，也飞不起来。”
“我担心，项目一旦全面铺开，各个协作单位之间，可能会因为沟通不畅、管理脱节，出现各种扯皮推诿的问题，从而影响整个项目的进度。”
周部长脸上的笑容收敛了，他拿起那份资料，眉头也渐渐蹙了起来。
白杨提出的这个问题，可谓是一针见血，正中要害。
这也是他一直以来所担心的。
搞项目，他最怕的不是技术攻关，而是人事和管理上的内耗。
“你的意思是？”周部长抬头看向白杨。
“我的想法是，能不能成立一个跨部门的‘重大项目协调办公室’，级别不用太高，但必须要有实权。”
“专门负责统筹‘神鹰一号’以及其他几个重点项目的资源调配和生产协同问题。”白杨顺势抛出了自己的方案，“这个办公室的人员，必须政治过硬、作风踏实、精通业务，而且要绝对可靠。”
周部长眼中精光一闪，他瞬间就明白了白杨的深意。
这是在要人，更是在要权！
要的是对项目配套体系的“管理权”和“监督权”！
这是一个非常高明的提议。
既解决了实际问题，又没有触及任何人的核心利益，反而能让整个体系运转得更高效。
“这个想法很好！”周部长当即拍板，“非常有必要！你继续说。”
“说到具体人选……”白杨的语气显得更加随意：“我昨天看资料的时候，注意到红星机械厂有位叫沈华军的副厂长。”
“我看他的履历，是老工人出身，从基层一步步干上来的，在厂里待了十几年，搞生产管理和后勤是一把好手，作风也很稳健。”
“但现在却被安排在后勤处，管一些仓库、食堂的杂事，我觉得，这是一种人才浪费。”
他顿了顿，抬眼看着周部长，道：“部长，像沈华君同志这样的干部，在我们的工业体系里还有很多。”
“他们可能没什么惊天动地的才华，但他们就像机器里的齿轮和轴承，朴实无华，却不可或缺。”
“我们应该把他们放到更合适的位置上，让他们发光发热。这对我们‘神鹰一号’项目的顺利推进，也是一个有力的保障。”
一番话说完，办公室里安静了下来。
白杨平静地端起茶杯，小口地喝着水，等待着周部长的反应。
他已经把球，稳稳地踢了过去。
他没有提沈桦林，没有提任何私人关系。
他把沈华军的调动，完美地包装成了一个为了国家重点项目，优化人力资源配置的“公事”。
这个理由，冠冕堂皇，无懈可击。
周部长沉默了。
他靠在沙发上，手指在膝盖上轻轻敲击着，目光深邃地看着眼前这个年轻人。
白杨的心，有那么一瞬间的悬空。
然而，周部长的下一句话，却让他彻底放下了心。
只见周部长忽然哈哈大笑起来，笑声中充满了发自内心的愉悦和欣赏。
“好！好一个‘齿轮和轴承’的比喻！说得太好了！”
他指着白杨，脸上的表情，就像是发现了一块绝世璞玉。
“白杨通知，你真是每次都能给我带来惊喜！”
说实话，这几年，周部长最头疼的事情，不是项目缺钱，也不是技术遇阻，而是不知道该怎么“奖励”白杨。
给钱？
白杨对物质生活要求极低，工资奖金都用不完，就更别说香江那边庞大的资金了。
要知道，那么多的外汇，白杨都是直接上交。
虽然上面给他转换成等比例的货币，但白杨是一次都没有去取过。
给荣誉？
各种先进、荣誉证书，在他办公室都快堆成山了，他自己浑不在意。
提级别？
他已经是研究所一把手，再往上，就不是一部能决定的了。
最为关键的是，他还这么年轻，继续提，那以后怎么办？
所以上面一直在头痛这个问题。
十分的痛苦。
可今天，白杨终于“开口”了。
尽管他把话说得天衣无缝，滴水不漏，但周部长是何等人物，一眼就看穿了这层“公事”外衣下，那一点点小小的“私情”。