没到发年货的时候就发礼物,其实不利于职工积极性。
毕竟看到同一车间的工友多拿一份年货,而且能提前拿到,或多或少都有些嫉妒。
哪怕那些职工知道,真正原因是他们自己水平不行,过不了攻坚小组的考核,但嫉妒本身也不讲道理。
攻坚小组都是赵成自己的班底,他不介意冒点险。
后面可能有一段时间生产停摆,在那之前,他想要挑出一批能专心搞生产的心腹。
那些嫉妒的职工,估计到时候也没心思搞生产,随他去吧。
..........
年前最后一周,赵成自己待在办公室,看着眼前的一堆草稿,感觉头发都在出油。
他深深感到一个好汉三个帮这句话多么朴素真理。
任何技术要点的改进或者新技术的出现,都不是一拍脑袋,然后刷刷刷几下写出来或者画出来,要有枯燥的等待,刹那的灵感,和互相扶持的队友。
赵成现在只有枯燥......
他已经小半个多月没思路了......
计算的再好,设计再精密,也要造出来才有用,但当下的工业基础薄弱,不是这里缺一点,就是那边少一分......
造蘑菇蛋的那些大佬,能拿着一批精度不完全达标的零件,拼凑成一个能用的东西,但赵成很显然没这个本事。
只能一步步改进。
“赵工,咱们厂全年产量超额完成任务20%,上面发了嘉奖,请咱们厂几个领导去演讲!”小曹兴奋地挥着一张纸。
赵成接过之后扫了一眼,点头道:“小曹,帮我写份演讲稿,简短一点就行......”